1. 모집분야 및 세부사항
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구분 |
자격요건 |
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기본
자격사항 |
▪ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당하지 않는 자
▪ 채용신체검사 결과 임용이 적합한 자
▪ 병역의무를 기피한 사실이 없는 자
▪ 기술원의 징계에 의하여 면직 조치되지 않은 자
▪ 해외여행에 결격 사유가 없는 자 |
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공통
지원조건 |
▪ 성별, 학력, 연령 무관
▪ 2017년 12월 26일부터 근무가능한 자
▪ 모집분야 직무기술서 상의 능력을 보유한자 |
3. 우대조건
⑴ 공통(가점) 사항
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구분 |
내용 |
우대사항 |
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법정가점 |
▪ 취업지원대상자 :「독립유공자 예우에 관한 법률 제16조 및 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취업보호대상자와 5・18 민주 유공자 예우에 관한 법률 제20조에 의한 취업지원대상자 등 |
전형 단계별 당해법률에서 정하는 가점 |
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특별가점 |
▪ 「장애인 고용 촉진 및 직업재활법」에서 정한 장애인 |
전형 단계별 5점 |
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▪ 「국민기초생활 보장법」상 수급자 및 차상위 계층자 |
전형 단계별 5점 |
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▪ 기술원 청년인턴 수료자(3개월 이상 근무자) 및 계약직원(6개월 이상 근무자) |
면접전형시 5점 |
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▪ 변호사, 공인회계사, 세무사, 노무사, 법무사, 변리사, 기술사 |
면접전형시 5점 |
* 가점이 중복일 경우 최고가점 항목만 인정
⑵ 모집분야별 사항
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모집분야 |
우대 조건 |
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기상측기 검정 |
▪「경력단절여성등의 경제활동 촉진법」제2조의 경력단절여성에 해당되는 자
▪ OA 사용 능력 우수자
▪ 모집분야 관련 자격증 소지자
- 관련 자격증: 무선설비기사, 정보통신기사 등
▪ 관련분야(계측장비 검・인증 또는 검사 등) 1년이상 경력자
▪ 기상관측장비 수리 가능자 또는 제작 경력자
▪ 운전면허 소지자(2종 보통이상) |
4. 근무조건
⑴ 고용형태
- 1일 6시간(주 30시간) 근무 / 전일제(주40시간) 전환 불가
* 주 5일 근무 09~16시, 10~17시, 11~18시 中 1가지 유형 협의 후 결정
- 임용일 이후 6개월 간 시보기간 적용 후 최종임용 결정
⑵ 보수
- 우리 원 보수규정에 따름(시간비례 지급)
* 보수 책정을 위한 경력 3년까지만 인정.
⑶ 근무지: 측기검정팀(서울특별시 동작구 신대방2동 460-18 기상청 내 측기검정실)
5. 전형방법
⑴ 서류전형 : 자격기준 적합 여부 및 자기소개서 등 내용 심사
⑵ 면접전형 : 직무수행능력 및 역량 등 평가
6. 전형 일정
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구분 |
일정 |
비고 |
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지원서 접수기간 |
2017. 12. 1.(금)~ 12. 18.(월) 18:00까지 |
* 지원방법 : 온라인 접수
(http://kmiti.saramin.co.kr) |
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서류전형 |
2017. 12. 20.(수) |
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서류합격자 발표 |
2017. 12. 20.(수) |
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면접전형 |
2017. 12. 22.(금) |
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최종합격자 발표 |
2017. 12. 22.(금) |
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신체검사 시행 |
2017. 12. 22.(금) 이후 |
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임용일 |
2017. 12. 26.(화) |
* 내부 사정에 의해 일정 변경 가능하며, 변경 시 별도 공지
7. 제출서류
⑴ (공통)입사지원서(모집분야 필히 확인), 개인정보 제공동의서(온라인 접수시 동의)
⑵ 「3. 우대조건 (1)공통(가점)사항」을 증명할 수 있는 서류(해당자) : 지원서 접수시 제출
⑶ 자격증 사본 및 기타 경력증명서(해당자) 1부: 최종합격자 발표 이후 제출, 최종합격자에 한함
⑷ 최종학력 졸업증명서, 성적증명서 1부: 최종합격자 발표 이후 제출, 최종합격자에 한함
⑸ 접수처 : 온라인 접수(http://kmiti.saramin.co.kr)
※ 블라인드 채용 안내
⑴ 입사지원서에 주민등록상 생년월일 및 증명사진 입력란 없음
⑵ 각종 증빙서류는 지원자격 및 가점 적용대상 여부, 입사지원서 사실여부 확인만을 위해 활용
⑶ 지원서 허위작성 또는 증빙서 위변시 불합격 처리
⑷ 입사지원서의 각종 항목에 지원자의 학력, 가족사항 등 불필요한 사항을 직・간접적으로 노출 금지
8. 유의 사항
⑴ 지원자는 자격요건 등의 적합여부를 판단하여 지원하여야 하며, 제출한 서류에 대한 접수 방식 및 유의사항을 반드시 확인하고, 미확인에 대한 불이익은 지원자 본인에게 있습니다.
⑵ 제출 서류 중 위조․변조 또는 허위 기재한 내용이 있거나 신원조회 및 신체 검사 결과 부적격자로 판단될 경우 합격 또는 임용을 취소합니다.
⑶ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 모든 일정은 기술원 내부 사정에 의하여 변경될 수 있으니 기간 중에는 홈페이지 공고를 확인하시기 바랍니다.
⑷ 최종합격자의 부적격 사항 발생 및 임용포기서 제출 시 차 순위자를 임용할 수 있습니다.
⑸ 원본으로 제출된 서류는 채용여부가 확정된 날 이후 30일 이내에 본인이 요청할 경우 반납 받을 수 있습니다.(복사본, 스캔본으로 제출한 서류는 반납하지 않습니다.)
⑹ 한국기상산업기술원은 직원 채용과 관련하여 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 청탁 사실이 밝혀질 경우 임용된 이후라도 합격을 취소하는 등 징계 처분합니다.
⑺ 국가직무능력표준(NCS)에 관한 세부적인 정보는 관련 홈페이지(www.ncs.go.kr)를 참조바랍니다.
⑻ 한국기상산업기술원에 관한 세부적인 정보는 홈페이지(www.kmiti.or.kr)를 참조바랍니다.
⑼ 채용관련 문의사항 : 응시원서 접수처 [질문하기] 이용(kmiti.saramin.co.kr)
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